Zinvol werk is toch veel meer dan werk dat alleen maar leuk is?

In reclames en inmiddels ook in sollicitatiegesprekken gaat het veel over zinvol werk. Werk waar je energie van krijgt en dat aansluit bij je interesses. Als ondernemer vind ik het ontzettend belangrijk dat we voor bedrijven werken die bij ons passen, dat het dagelijkse werk fijn is en dat we als collega's elkaar waarderen.

Toch stel ik mijzelf af en toe de vraag: maar kan het eigenlijk wel allemaal zinvol én leuk zijn? Ik werk samen met een klein team voor meerdere opdrachtgevers, hierdoor werken we als collega's vaak samen aan opdrachten, moeten we veel overleggen en omdat we verschillende expertises hebben kunnen we elkaar ook goed aanvullen in de opdrachten. Zo bedenkt een collega een campagne en wordt de vormgeving weer door een ander verzorgd. Omdat we zoveel met elkaar samen werken hebben we ook een persoonlijke band met elkaar.

Dit plezier vind ik als werkgever ontzettend belangrijk. Maar ook bij ons gaat er wel eens iets niet goed, worden er fouten gemaakt of is de uitvoering niet altijd zoals we in eerste instantie gedacht hadden. Dit maakt dat het niet alleen maar leuk is, maar dat we soms ook even eerlijk tegen elkaar moeten zijn. Zodat we van deze feedback weer kunnen leren.

We leven in een tijd waarin plezier en zingeving belangrijker zijn dan ooit. Zoals we vroeger werkten om te leven, is het tegenwoordig andersom: je werk moet leuk zijn, anders ga je weer door naar een andere baan. Maar laten we eerlijk zijn, werk is niet altijd alleen maar leuk. Soms zijn er taken die minder inspirerend zijn, maar die wel nodig zijn om verder te komen.

Daarom ben ik nieuwsgierig, hoe kijken andere ondernemers en medewerkers hiernaar? Hoever ga je mee in het 'leuk maken' van werk voor je medewerkers. Dagelijks vers fruit in de kantine lijkt de stabiele norm. Maar wat dacht je van een ruimte om even tot rust te komen tijdens je werkdag of misschien een kantoorbarista? Wordt je werk daarvan echt 'leuker' op de langere termijn? Soms moet je toch ook gewoon kunnen zeggen: dit hoort er gewoon bij, ook al is het misschien minder leuk?